【在宅併用可】人材採用アシスタント/国内トップクラスシェア消費財メーカー@田町

役割概要

• ユニ・チャーム株式会社が東京都港区で募集する「【在宅併用可】人材採用アシスタント/国内トップクラスシェア消費財メーカー@田町」です
• 職種は人事/人事アシスタント、雇用形態は契約社員、給与は月給25万円〜30万円です

主な業務

• ■ 採用オペレーション業務(入社後から当面お任せする領域)
• 書類選考対応および合否連絡
• 各種面接および実習等の日程調整、会議室手配、役員面接用の資料準備、当日のアテンド、事務処理
• 求人票の作成・修正、各種媒体や就労移行支援所への掲載依頼
• 入社準備対応(入社者情報の入力、受け入れ準備、入社当日のアテンド等)
• 面接への同席、ブリーフィングへの参加
• ■ 採用企画・折衝・定着支援業務(中長期的にお任せする領域)
• 候補者に合わせた選考フローの検討および関係各所との調整
• 入社者の合理的配慮の確認および上司・候補者間の合意形成サポート
• 人材紹介会社との連携(打ち合わせ資料作成・実施、会社説明会の企画・運営、契約手
• 続き等)
• 中途採用専用ポータルサイトの運用・アンケート分析
• 採用プロセスの運用改善、障がい者採用ホームページの更新 など

働き方

• 在宅・出社併用(ハイブリッド)

働き方・配慮

• はい、体調不良による欠勤、遅刻・早退に関して「一般枠社員と同じ就業基準」から「30回/年以上」まで、段階的な配慮の目安が記載されています。

応募前に確認したいこと

• 業務範囲、勤務時間、在宅勤務や時短勤務の適用条件、必要な配慮は個別に異なります。応募前または選考時に、最新の求人元ページで詳細をご確認ください。

<必須要件> 資格:障害者手帳をお持ちの方(申請中の方も応募可) 学歴:短期大学卒以上 PCスキル:基本的なパソコンスキル(Excel中級レベル、Word、PowerPoint) 求める人物像: 突発・新規案件や方針の変化に柔軟に対応出来る方(変化対応力)

• 採用業務の経験(アシスタント経験含む) 1年以上
• チームで仕事をする意識を持ち、自ら考えて行動できる方
• 他部門の社員とも連携し、横断的にコミュニケーションが取れる方
• 向学心があり、自ら学ぶ姿勢をお持ちの方

障害者雇用枠の確認

• 資格:障害者手帳をお持ちの方(申請中の方も応募可)

応募前の確認

• 資格、業務経験、障がい者手帳の要件は更新される場合があります。最新条件は求人元ページでご確認ください。

福利厚生・休日

• 加入保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険
• <正社員のみ>
• 企業年金基金、持株会、確定拠出年金、保養所(全国)、団体保険制度等
• 年間休日125日(2026年度)
• 完全週休二日制(土日)祝日 年末年始
• その他休暇:フレックスホリデー・特別休暇など多数
• 【年次有給休暇】
• 1月~6月入社:10日、7月~8月入社:6日
• 9月~10月入社:5日、11月入社:4日、12月入社:2日

勤務制度

• 勤務時間:08:00~16:50(正社員のみコアタイム無しのフレックスタイム制度あり)
• 雇用期間:有期雇用契約期間最大5回(入社月にかかわらず2回目以降は1月に更新)
• 正社員登用:正社員登用・無期雇用制度のある契約社員
• 在宅・時短・フレックス:在宅および出社勤務の併用(ただしフルリモートは不可)

合理的配慮・支援体制

• はい、体調不良による欠勤、遅刻・早退に関して「一般枠社員と同じ就業基準」から「30回/年以上」まで、段階的な配慮の目安が記載されています。

確認事項

• 制度の適用条件や利用時期は、雇用形態・配属先・個別状況により異なる場合があります。最新情報は求人元ページでご確認ください。