【結論】リワークプログラムは「再休職を防ぐ」最も効果的な手段 メンタル不調で休職した方が復職を考えるとき、「また同じことを繰り返さないだろうか」という不安は、ほぼすべての方が抱えるものです。実際、厚生労働省の調査によると、メンタル不調による休職者の再休職率は約30〜50%と報告されています。つまり、何の準備もなく復職すると、2〜3人に1人が再び休職してしまうリスクがあるのです。 リワークプログラムは、この再休職リスクを大幅に下げるために設計された、医学的根拠に基づく復職支援プログラムです。単に「職場に戻る」ことだけを目的とするのではなく、休職に至った根本原因を理解し、再発を防ぐためのスキルと体